As
seleções para os programas de estágio e trainee estão cada vez mais
concorridas. Em alguns casos – como é bastante noticiado – a concorrência chega
a ser maior do que a de vestibulares e concursos públicos. Diante desse
cenário, como um candidato pode se preparar para encarar esse desafio? Seguir
os passos abaixo é uma excelente maneira de começar.
1. Reflita sobre a sua história
Em
uma folha de papel, liste as suas experiências mais marcantes – profissionais e
pessoais – e faça uma reflexão sobre por que elas foram significativas para
você e o que você aprendeu com elas. Quais atitudes mais lhe ajudaram a superar
as situações? E o que faltou para que os problemas fossem resolvidos mais
rapidamente ou com um resultado diferente? Ao final você terá um entendimento
melhor sobre quais são os seus valores, os pontos que são destaques e aqueles
que precisa melhorar. E ainda terá vários exemplos de como eles influenciam o
seu trabalho e as suas decisões.
2. Conheça a empresa
Faça
uma pesquisa minuciosa sobre a cultura da organização – sua missão, visão e
valores – bem como sua forma de trabalhar. Leia sobre o negócio, produtos,
concorrentes e metas para os próximos anos. Por fim, visite a empresa, as suas
lojas físicas, fanpages, perfis no twitter, sites nacionais e internacionais.
Munido de todas essas informações, compare os valores da companhia com os seus
e descubra no que vocês combinam mais. A seguir, analise de que forma você pode
ajudar a empresa a alcançar os seus objetivos e o que ela pode lhe oferecer.
Assim você estará pronto para responder perguntas difíceis e terá estampado nos
olhos o entusiasmo de quem encontrou a empresa em que irá construir a sua
carreira.
3. Cuide dos preparativos
Pesquise
sobre como chegar ao local de seleção e planeje o seu deslocamento. A
pontualidade é muito importante. Escolha uma roupa que seja ao mesmo tempo
confortável e adequada ao ambiente de trabalho. Se mesmo depois de estudar
sobre a empresa ainda não souber qual é o seu estilo, o melhor é ter um pouco
mais de formalidade, adotando um traje social. Ao seguir esses passos, você
terá uma participação mais confiante e segura nos processos seletivos, aproximando-o
cada vez mais da tão sonhada aprovação.
Cíntia Reinaux
– Administradora pernambucana fundadora do Vida de Trainee,
blog sobre carreira voltado para jovens.
Fonte:
Carreiras
Danone
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